HUBUNGAN ANTARA STRES KERJA DENGAN KOMUNIKASI INTERPERSONAL DAN IMPLIKASINYA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN
Prestasi kerja karyawan akan sangat berpengaruh terhadap produktivitas perusahaan. Prestasi kerja sangat berpengaruh dengan kesiapan kerja para karyawan dalam melaksanakan tugas-tugasnya. Individu yang bekerja memerlukan komunikasi yang baik sehingga dapat saling memberikan dorongan, semangat dan sa...
Salvato in:
Autore principale: | MARTHANINGRUM, PUTRI |
---|---|
Natura: | Tesi |
Lingua: | English English |
Pubblicazione: |
2010
|
Soggetti: | |
Accesso online: | https://eprints.ums.ac.id/9960/ |
Tags: |
Aggiungi Tag
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!
|
Documenti analoghi
Documenti analoghi
-
Hubungan Antara Dukungan Sosial Dengan Stres Kerja Pada Karyawan
di: Alsacia, Juneita
Pubblicazione: (2011) -
HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP LINGKUNGAN PSIKOSOSIAL KERJA DENGAN PRESTASI KERJA KARYAWAN PT. PETROGAS JATIM UTAMA
di: Putri, Deani Wulan Gandes
Pubblicazione: (2010) -
HUBUNGAN ANTARA KOMPETISI KERJA DENGAN PERFORMANSI KERJA KARYAWAN
di: Chasanah, Dwi Rochmawati
Pubblicazione: (2009) -
HUBUNGAN ANTARA STRES KERJA DENGAN PERFORMANSI KERJA PADA TRADER PERUSAHAAN PERDAGANGAN BERJANGKA
di: NUGROHO, TEGUH
Pubblicazione: (2010) -
HUBUNGAN ANTARA SIKAP PROFESIONAL DENGAN ETOS KERJA PADA KARYAWAN
di: KUSAIRI, MOCH
Pubblicazione: (2011)