PENGARUH SUMBER KEKUASAAN DAN METODE MEMPENGARUHI TERHADAP KEPUASAN KERJA Studi terhadap para PNS di lingkungan Dinas Perhubungan Daerah Istimewa Yogyakarta
Sumber kekuasaan dan metode mempengaruhi yang digunakan pemimpin berpengaruh terhadap kepuasan kerja pegawai. Penelitian ini dimaksudkan untuk menguji pengaruh lima sumber kekuasaan yaitu, kekuasaan legitimasi, kekuasaan balas jasa, kekuasaan paksaan, kekuasaan referensi dan kekuasaan ahli s...
Zapisane w:
1. autor: | SUGIYARTA, SUGIYARTA |
---|---|
Format: | Praca dyplomowa |
Język: | English English |
Wydane: |
2005
|
Hasła przedmiotowe: | |
Dostęp online: | https://eprints.ums.ac.id/7049/ |
Etykiety: |
Dodaj etykietę
Nie ma etykietki, Dołącz pierwszą etykiete!
|
Podobne zapisy
-
ANALISIS KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN DI LABORATORIUM DINAS KESEHATAN KOTA SURAKARTA
od: HERLINA W, RACHMAWATI
Wydane: (2010) -
PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI, LINGKUNGAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN DINAS KEBERSIHAN DAN PERTAMANAN KOTA SURAKARTA
od: WIDIANTO FX , WIDIANTO FX
Wydane: (2006) -
ANALISIS PENGARUH KUALITAS JASA TERHADAP KEPUASAN
KONSUMEN PENGGUNA KARTU SIMPATI DI YOGYAKARTA
od: ROMDHONI, YULI
Wydane: (2007) -
Daerah Istimewa Yogyakarta
od: POERWOKOESOEMO, Soedarisman
Wydane: (1984) -
Daerah Istimewa Yogyakarta dalam angka=Daerah Istimewa Yogyakarta in figures 2002
od: YOGYAKARTA [PROPINSI], BPS
Wydane: (2003)