PENGARUH SUMBER KEKUASAAN DAN METODE MEMPENGARUHI TERHADAP KEPUASAN KERJA Studi terhadap para PNS di lingkungan Dinas Perhubungan Daerah Istimewa Yogyakarta
Sumber kekuasaan dan metode mempengaruhi yang digunakan pemimpin berpengaruh terhadap kepuasan kerja pegawai. Penelitian ini dimaksudkan untuk menguji pengaruh lima sumber kekuasaan yaitu, kekuasaan legitimasi, kekuasaan balas jasa, kekuasaan paksaan, kekuasaan referensi dan kekuasaan ahli s...
में बचाया:
मुख्य लेखक: | SUGIYARTA, SUGIYARTA |
---|---|
स्वरूप: | थीसिस |
भाषा: | English English |
प्रकाशित: |
2005
|
विषय: | |
ऑनलाइन पहुंच: | https://eprints.ums.ac.id/7049/ |
टैग: |
टैग जोड़ें
कोई टैग नहीं, इस रिकॉर्ड को टैग करने वाले पहले व्यक्ति बनें!
|
समान संसाधन
-
ANALISIS KUALITAS PELAYANAN TERHADAP KEPUASAN KONSUMEN DI LABORATORIUM DINAS KESEHATAN KOTA SURAKARTA
द्वारा: HERLINA W, RACHMAWATI
प्रकाशित: (2010) -
PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI, LINGKUNGAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN DINAS KEBERSIHAN DAN PERTAMANAN KOTA SURAKARTA
द्वारा: WIDIANTO FX , WIDIANTO FX
प्रकाशित: (2006) -
ANALISIS PENGARUH KUALITAS JASA TERHADAP KEPUASAN
KONSUMEN PENGGUNA KARTU SIMPATI DI YOGYAKARTA
द्वारा: ROMDHONI, YULI
प्रकाशित: (2007) -
Daerah Istimewa Yogyakarta
द्वारा: POERWOKOESOEMO, Soedarisman
प्रकाशित: (1984) -
Daerah Istimewa Yogyakarta dalam angka=Daerah Istimewa Yogyakarta in figures 2002
द्वारा: YOGYAKARTA [PROPINSI], BPS
प्रकाशित: (2003)