ANALISIS PENGARUH PENDIDIKAN, KOMPENSASI, PROMOSI DAN KONFLIK DALAM ORGANISASI TERHADAP MOTIVASI KERJA DI DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN KABUPATEN KARANGANYAR

• প্রধান লেখক: Hartati , Nurini Retno
• বিন্যাস: গবেষণাপত্র
• ভাষা: English
• প্রকাশিত: 2006
• বিষয়গুলি: HD28 Management
• অনলাইন ব্যবহার করুন: https://eprints.ums.ac.id/6807/

Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisa besarnya pengaruh Pendidikan, Kompensasi, Promosi, dan Konflik Dalam Organisasi terhadap Motivasi Kerja di Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Kabupaten Karanganyar. Responden dalam penelitian ini adalah p...