HUBUNGAN ANTARA HUMAN RELATION DENGAN SEMANGAT KERJA KARYAWAN PT KARYA MANDIRI ENERGINDO
Semangat kerja karyawan dapat ditingkatkan melalui pemenuhan kebutuhan fisiologis, kebutuhan rasa aman, kebutuhan psikologis, kebutuhan adanya penghargaan diri, berhubungan baik dengan lingkungan sekitar (antara teman sejawat dengan pimpinan) yang dinamakan human relations. Karyawan dengan human rel...
Enregistré dans:
Auteur principal: | WIDAGDO, BUDI |
---|---|
Format: | Thèse |
Langue: | English English |
Publié: |
2009
|
Sujets: | |
Accès en ligne: | https://eprints.ums.ac.id/5888/ |
Tags: |
Ajouter un tag
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
Documents similaires
-
FAKTOR – FAKTOR YANG BERHUBUNGAN DENGAN SIKAP MEROKOK PADA REMAJA DI DESA KARANG TENGAH KECAMATAN SRAGEN
par: WAHYUNI, DWI
Publié: (2010) -
ANALISIS PENGARUH KEPEMIMPINAN MANAJEMEN KEPALA DESA TERHADAP KEBERHASILAN PROGRAM PENANGGULANGAN KEMISKINAN DI KABUPATEN BOYOLALI (Studi Kasus di Kecamatan Mojosongo)
par: HARYONO, SIDIK
Publié: (2004) -
PROFIL ANAK JALANAN PEREMPUAN DALAM PERSFEKTIF GENDER (Studi Kasus Di Terminal Gagak Rimang Blora)
par: LESTARI, EKA PUJI
Publié: (2011) -
Social studies
par: SERVEY, Richard E. -
PERAN BUDAYA KERJA, PENGEMBANGAN KARIR DAN TATA RUANG KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN BANK MANDIRI SURAKARTA
par: Putro, Andy Nugroho
Publié: (2011)