SEMANGAT DAN PENGALAMAN KERJA BERPENGARUH TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA J’ROT GALLERY KLATEN
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui: 1) Pengaruh semangat kerja terhadap prestasi kerja karyawan; 1) Pengaruh pengalaman kerja terhadap prestasi kerja karyawan; 3) Pengaruh semangat kerja dan pengalaman kerja terhadap prestasi kerja karyawan. Penelitian ini termasuk jenis penelitian...
Kaydedildi:
Yazar: | PANGESTI , SEPTIANA WAHYUNING |
---|---|
Materyal Türü: | Tez |
Dil: | English English |
Baskı/Yayın Bilgisi: |
2009
|
Konular: | |
Online Erişim: | https://eprints.ums.ac.id/5728/ |
Etiketler: |
Etiketle
Etiket eklenmemiş, İlk siz ekleyin!
|
Benzer Materyaller
-
PENGARUH PENDIDIKAN, LATIHAN KERJA, PENGALAMAN KERJA, SEMANGAT KERJA, DAN KEPEMIMPINAN TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN (ANTARA KARYAWAN LAKI-LAKI DAN PEREMPUAN) PADA PD. BPR BKK TAMBAKROMO KABUPATEN PATI
Yazar:: SUYAMTO , JOKO
Baskı/Yayın Bilgisi: (2007) -
PENGARUH PENGALAMAN KERJA, MOTIVASI DAN KONDISI KERJA TERHADAP EFEKTIFITAS KERJA KARYAWAN PADA PT. SRITEX SUKOHARJO
Yazar:: SETIANINGSIH , EKA
Baskı/Yayın Bilgisi: (2007) -
PENGARUH DISIPLIN, MOTIVASI, KOMUNIKASI DAN PENGALAMAN KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT. PABELAN SURAKARTA
Yazar:: HERAWAN , DANI
Baskı/Yayın Bilgisi: (2006) -
PENGARUH PENDIDIKAN, PELATIHAN DAN PENGALAMAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA CV. KALLISTA INDOGARMENT DI BOYOLALI
Yazar:: Machasin, Irawati
Baskı/Yayın Bilgisi: (2007) -
PENGARUH PEMBAGIAN KERJA, INSENTIF, DAN PENGALAMAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PADA PERUSAHAAN BATIK PUTRA SOLO
Yazar:: HIDAYAT , TAUFIK
Baskı/Yayın Bilgisi: (2006)