PENGARUH PENGANGGARAN PARTISIPATIF TERHADAP KINERJA MANAJERIAL DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MODERATING ( Survei pada Rumah Sakit di Surakarta )

Anggaran yang disusun dalam organisasi yang terdesentralisasi akan lebih realistis, manajer tingkat menengah dan bawah dapat menerima dan melaksanakan secara penuh tanggungjawab atas anggaran yang penyusunannya telah dilimpahkan kepadanya. Tujuan penelitian Pengaruh Penganggaran Partisipatif...

詳細記述

保存先:
書誌詳細
第一著者: HIDAYATI , QODRI LAILA FI
フォーマット: 学位論文
言語:English
English
English
English
English
English
English
English
出版事項: 2011
主題:
オンライン・アクセス:https://eprints.ums.ac.id/12064/
タグ: タグ追加
タグなし, このレコードへの初めてのタグを付けませんか!

類似資料