PENGARUH BUDAYA ORGANISASI, LOCUS OF CONTROL, DAN PENERAPAN SISTEM INFORMASI TERHADAP KINERJA APARAT UNIT-UNIT PELAYANAN PUBLIK (Survey Pada Aparat Unit-unit Pelayanan Publik di Kabupaten Karanganyar)
Perbedaan budaya organisasi dan locus of control dari tiap individu karyawan dapat mendorong terjadinya perbedaan respon yang berbeda terhadap suatu sistem kerja. Melalui pendekatan budaya dan kepribadian tersebut manajemen akan lebih mudah dalam meningkatkan kinerja karyawan. Selain itu m...
Wedi'i Gadw mewn:
Prif Awdur: | WIDIYANTI , IKA |
---|---|
Fformat: | Traethawd Ymchwil |
Iaith: | English English English English English English English |
Cyhoeddwyd: |
2007
|
Pynciau: | |
Mynediad Ar-lein: | https://eprints.ums.ac.id/11812/ |
Tagiau: |
Ychwanegu Tag
Dim Tagiau, Byddwch y cyntaf i dagio'r cofnod hwn!
|
Eitemau Tebyg
-
TEKNOLOGI INFORMASI DAN KUALITAS INFORMASI
MEMPENGARUHI KINERJA APARAT UNIT-UNIT
PELAYANAN PUBLIK
(Survey pada Pegawai Pemerintah Daerah di Kabupaten Magelang)
gan: RATNAWATI, RATNAWATI
Cyhoeddwyd: (2007) -
Unit operations
gan: UNIT OPERATIONS
Cyhoeddwyd: (1961) -
Manchester united
gan: BROPHY, Kevin
Cyhoeddwyd: (2001) -
Optimization of unit operations
gan: LIPTAK, Bela G.
Cyhoeddwyd: (1987) -
Theory of machines: in metric units
gan: SHAH, J.M
Cyhoeddwyd: (1978)