KINERJA KARYAWAN DITINJAU DARI DEMOGRAFI, KESEJAHTERAAN, DAN KOMITMEN ORGANISASI KARYAWAN CV. SUMBER MULYO JUWIRING KLATEN

• मुख्य लेखक: SETYANINGRUM, DEWI
• स्वरूप: थीसिस
• भाषा: English
• प्रकाशित: 2011
• विषय: HD Management, Business and Labor
• ऑनलाइन पहुंच: https://eprints.ums.ac.id/11455/

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui: 1) pengaruh demografi karyawan terhadap kinerja karyawan; 2) pengaruh kesejahteraan karyawan terhadap kinerja karyawan; 3) pengaruh komitmen organisasi terhadap kinerja karyawan; 4) pengaruh demografi, kesejahteraan, dan komitmen organisasi karyawan te...