KINERJA KARYAWAN DITINJAU DARI DEMOGRAFI, KESEJAHTERAAN, DAN KOMITMEN ORGANISASI KARYAWAN CV. SUMBER MULYO JUWIRING KLATEN
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui: 1) pengaruh demografi karyawan terhadap kinerja karyawan; 2) pengaruh kesejahteraan karyawan terhadap kinerja karyawan; 3) pengaruh komitmen organisasi terhadap kinerja karyawan; 4) pengaruh demografi, kesejahteraan, dan komitmen organisasi karyawan te...
Gardado en:
| Autor Principal: | |
|---|---|
| Formato: | Thesis |
| Idioma: | English English English English English English English English |
| Publicado: |
2011
|
| Subjects: | |
| Acceso en liña: | https://eprints.ums.ac.id/11455/ |
| Tags: |
Engadir etiqueta
Sen Etiquetas, Sexa o primeiro en etiquetar este rexistro!
|