PENGARUH PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA DINAS PENDIDIKAN KABUPATEN WONOGIRI
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh prestasi kerja karyawan dan seberapa besar pengaruh tersebut terhadap kepuasan kerja karyawan pada Dinas Pendidikan kabupaten Wonogiri. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kuantitatif dengan satu variabel bebas, yaitu prestasi kerja (X)...
保存先:
第一著者: | MARDYANTI , MARDYANTI |
---|---|
フォーマット: | 学位論文 |
言語: | English English English English English |
出版事項: |
2007
|
主題: | |
オンライン・アクセス: | https://eprints.ums.ac.id/10999/ |
タグ: |
タグ追加
タグなし, このレコードへの初めてのタグを付けませんか!
|
類似資料
-
HUBUNGAN ANTARA MOTIVASI KERJA DENGAN PRILAKU KEWARGAAN
(ORGANIZATONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR) PADA PEGAWAI SETDA PROVINSI JAWA TENGAH
著者:: HENDRATMOJO, ROSENO
出版事項: (2010) -
PERAN KELEMBAGAAN LOKAL ADAT DALAM PEMBANGUNAN DESA
著者:: Nasrul, Wedy
出版事項: (2013) -
Penerapan Framework COBIT untuk Identifikasi Tingkat Kematangan Tata Kelola Teknologi Informasi: Studi Kasus di Fasilkom Unwidha
著者:: Suradi, Agustinus, 等
出版事項: (2017) -
ANALISIS DAMPAK TRANSFER PEMERINTAH TERHADAP KINERJA FISKAL DI KABUPATEN/KOTA PROPINSI JAWA TENGAH DALAM PELAKSANAAN DESENTRALISASI FISKAL
著者:: Sasana, Hadi
出版事項: (2007) -
Corporate Governance and Environmental Disclosure: Assessing The Role of Environmental Performance
著者:: Itan, Iskandar, 等
出版事項: (2023)