PENGARUH PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA
KARYAWAN PADA DINAS PENDIDIKAN
KABUPATEN WONOGIRI

PENGARUH PRESTASI KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA DINAS PENDIDIKAN KABUPATEN WONOGIRI

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh prestasi kerja karyawan dan seberapa besar pengaruh tersebut terhadap kepuasan kerja karyawan pada Dinas Pendidikan kabupaten Wonogiri. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kuantitatif dengan satu variabel bebas, yaitu prestasi kerja (X)...

Fuld beskrivelse

Saved in:

Bibliografiske detaljer
Hovedforfatter:	MARDYANTI , MARDYANTI
Format:	Thesis
Sprog:	English English English English English
Udgivet:	2007
Fag:	JS Local government Municipal government
Online adgang:	https://eprints.ums.ac.id/10999/
Tags:	Tilføj Tag Ingen Tags, Vær først til at tagge denne postø!

Lignende værker

HUBUNGAN ANTARA MOTIVASI KERJA DENGAN PRILAKU KEWARGAAN (ORGANIZATONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR) PADA PEGAWAI SETDA PROVINSI JAWA TENGAH
af: HENDRATMOJO, ROSENO
Udgivet: (2010)

PERAN KELEMBAGAAN LOKAL ADAT DALAM PEMBANGUNAN DESA
af: Nasrul, Wedy
Udgivet: (2013)

Penerapan Framework COBIT untuk Identifikasi Tingkat Kematangan Tata Kelola Teknologi Informasi: Studi Kasus di Fasilkom Unwidha
af: Suradi, Agustinus, et al.
Udgivet: (2017)

ANALISIS DAMPAK TRANSFER PEMERINTAH TERHADAP KINERJA FISKAL DI KABUPATEN/KOTA PROPINSI JAWA TENGAH DALAM PELAKSANAAN DESENTRALISASI FISKAL
af: Sasana, Hadi
Udgivet: (2007)

Corporate Governance and Environmental Disclosure: Assessing The Role of Environmental Performance
af: Itan, Iskandar, et al.
Udgivet: (2023)

Government’s Role After the 374/PDT.G/LH/2019/PN.JKT.PST Decision concerning Jakarta’s Air Pollution in the Context of Environmental Recovery
af: Naiborhu, Netty, et al.
Udgivet: (2022)

PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI, LINGKUNGAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN DINAS KEBERSIHAN DAN PERTAMANAN KOTA SURAKARTA
af: WIDIANTO FX , WIDIANTO FX
Udgivet: (2006)

ESG Disclosure Model and Financial Performance: ThThe Mediating Role of Leader Exemplarity in Sustainable Organizations
af: Sitorus, Anggi Pratiwi, et al.
Udgivet: (2024)

Pengelompokan Komentar Netizen pada Media Sosial Pemerintah Daerah Berdasarkan Frekuensi Kata Kunci
af: Rakhmawati, Nur Aini, et al.
Udgivet: (2018)

THE EFFECTS OF ETHICS ON MORAL HAZARD IN BUSINESS MANAGEMENT MODERATED BY CORPORATE GOVERNANCE: A LITERATURE REVIEW
af: Ismail, Andy, et al.
Udgivet: (2023)

PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN KOMUNIKASI INTERPERSONAL TERHADAP PRESTASI KERJA PADA PEGAWAI DINAS PENDIDIKAN DI KABUPATEN SUKOHARJO
af: HENDRIYANTO, HENDRIYANTO
Udgivet: (2007)

PENGARUH KEPEMIMPINAN, KEMAMPUAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA PEGAWAI KANTOR DINAS PEKERJAAN UMUM KOTA SURAKARTA
af: SURYANTO, SURYANTO
Udgivet: (2007)

PENGARUH ETOS KERJA DAN TINGKAT PENDIDIKAN TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA KANTOR DINAS PENDAPATAN DAERAH TINGKAT II BOYOLALI
af: ISNANDAR., AGUS
Udgivet: (2007)

PENGARUH KEMAMPUAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN DI PT. POS INDONESIA KANTOR CABANG WONOGIRI TAHUN 2006
af: ASMORO, APRI HADI
Udgivet: (2006)

PENGARUH MOTIVASI, DISIPLIN DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PENDAPATAN DAN PENGELOLAAN KEUANGAN DAERAH KABUPATEN KUDUS
af: KARTIKASARI , RATNA
Udgivet: (2010)

PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN KUD MUSUK BOYOLALI
af: PRASETYA, JAYA EDI
Udgivet: (2010)

ANALISIS PENGARUH PROGRAM KESEJAHTERAAN KARYAWAN DAN MOTIVASI TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PO. TUNGGAL DARA INDONESIA DI WONOGIRI
af: Rahayu, Wiwik
Udgivet: (2007)

The Role of Intellectual Capital in the Relationship between Good Corporate Governance, Financial Performance and Financial Distress
af: Jati , Ahmad Waluya, et al.
Udgivet: (2023)

COVID-19 Vaccination Policy: Quo Vadis Fulfillment of Citizen’s Right to Life
af: Fairuzzaman, Fahmi, et al.
Udgivet: (2022)

PENGARUH TINDAKAN SUPERVISI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN DI PT. AKSARA SOLOPOS
af: SETYORINI, PUTRI
Udgivet: (2010)

PENGARUH GAJI, LINGKUNGAN KERJA DAN PELATIHAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PO HARTA SANJAYA DI SRAGEN
af: ARDANI, OKY KUSUMA
Udgivet: (2011)

PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI DINAS PERINDUSTRIAN DAN PERDAGANGAN KOTA SURAKARTA
af: Cahyadi, Didik
Udgivet: (2010)

PENGARUH TINGKAT PENDIDIKAN DAN MASA KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA BADAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN DAERAH KABUPATEN SUKOHARJO
af: Ahmad, Ahmad
Udgivet: (2007)

PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA CV. MANGGALA JATI KLATEN
af: FATIMAH, QUSNUL
Udgivet: (2007)

PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI, PEMBERIAN KOMPENSASI, PENGALAMAN KERJA DAN TINGKAT PENDIDIKAN TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN BAGIAN KEPERAWATAN PADA RSUD KABUPATEN GROBOGAN
af: SUYANTO , ASEP
Udgivet: (2007)

PENGARUH PENGAWASAN DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PT. MENARA KARTIKA BUANA KARANGANYAR
af: SAKTIYONO, TONI
Udgivet: (2011)

PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PERUSAHASAAN TEGEL LISTYA JAYA BOYOLALI
af: EFFENDI, TAUFIQ
Udgivet: (2010)

PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN PELATIHAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN BAGIAN BIRO ADMINISTRASI UMUM PADA UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA
af: Wibowo, Mokhamad Teguh
Udgivet: (2006)

PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAAN PERCETAKAN CV. HARAPAN BARU SURAKARTA
af: Rahmadi, Budi
Udgivet: (2005)

PENGARUH PENGAWASAN DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP EFEKTIVITAS KERJA DI DINAS SOSIAL TENAGA KERJA DAN TRANSMIGRASI KOTA SURAKARTA
af: NUGROHO, AAN
Udgivet: (2010)

UTANG LUAR NEGERI (ULN) PEMERINTAH RI: BERMANFAAT ATAU MENYENGSARAKAN?
af: Purnomo, Didiet
Udgivet: (2017)

Sustainable Development of Indonesia’s Land Border Areas; Overview from an Economic Perspective
af: Rahim, Dian Anggraeny, et al.
Udgivet: (2023)

ANALISIS PENGARUH PENDIDIKAN, KOMPENSASI, PROMOSI DAN KONFLIK DALAM ORGANISASI TERHADAP MOTIVASI KERJA DI DINAS PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN KABUPATEN KARANGANYAR
af: Hartati , Nurini Retno
Udgivet: (2006)

PENGARUH GAJI, LINGKUNGAN KERJA DAN PENGEMBANGAN KARIER TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN TETAP PADA PO ROSALIA INDAH
af: RAHMAWATI, DIAH
Udgivet: (2006)

PENGARUH KEDISIPLINAN, KEMANDIRIAN, DAN ETOS KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PERUSAHAAN BATIK HARJONO DI SRAGEN
af: SUPARTINI, SUPARTINI
Udgivet: (2011)

PENGARUH DISIPLIN, MOTIVASI, KOMUNIKASI DAN PENGALAMAN KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT. PABELAN SURAKARTA
af: HERAWAN , DANI
Udgivet: (2006)

PENGARUH PERENCANAAN KARIR DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PT PABELAN DI SURAKARTA
af: SETIAWAN , RICHA
Udgivet: (2007)

PENGARUH SIKAP DAN KEPUASAN KARYAWAN TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA CV. SUMBER MULYA DI KLATEN
af: NUGROHO, NUGROHO
Udgivet: (2007)

PENGARUH KEPEMIMPINAN MOTIVASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PERUSAHAAN DAERAH AIR MINUM KABUPATEN KARANGAYAR
af: SAPUTRI , FEBRINA DEWI
Udgivet: (2010)

PENGARUH PENDIDIKAN, LATIHAN KERJA, PENGALAMAN KERJA, SEMANGAT KERJA, DAN KEPEMIMPINAN TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN (ANTARA KARYAWAN LAKI-LAKI DAN PEREMPUAN) PADA PD. BPR BKK TAMBAKROMO KABUPATEN PATI
af: SUYAMTO , JOKO
Udgivet: (2007)

Web Analytics