PENGARUH ON THE JOB TRAINING DAN OFF THE JOB TRAINING TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PT. (PERSERO) ANGKASA PURA I SURAKARTA
Memasuki era globalisasi, peran teknologi bukan lagi menjadi faktor yang utama yang menjamin keberhasilan perusahaan dalam mencapai tujuan yang diharapkan. Secanggih apapun teknologi yang dimiliki dan dipergunakan perusahaan, tanpa didukung oleh sumber daya manusia (SDM) yang berkualitas dan memi...
Bewaard in:
Hoofdauteur: | Puspaningati, Anindya |
---|---|
Formaat: | Thesis |
Taal: | English English English |
Gepubliceerd in: |
2006
|
Onderwerpen: | |
Online toegang: | https://eprints.ums.ac.id/10680/ |
Tags: |
Voeg label toe
Geen labels, Wees de eerste die dit record labelt!
|
Gelijkaardige items
-
PENGARUH ON THE JOB TRAINING DAN OFF THE JOB TRAINING TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA HOTEL LOR IN SOLO
door: SOLICHIN, MUHAMMAD
Gepubliceerd in: (2011) -
Does job training work?: the clients speak out
door: GINZBERG, Eli
Gepubliceerd in: (1989) -
PENGARUH PENGAWASAN DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PT. MENARA KARTIKA BUANA KARANGANYAR
door: SAKTIYONO, TONI
Gepubliceerd in: (2011) -
ANALISIS PENGARUH MOTIVASI, AKTUALISASI DIRI,
PENGHARGAAN, DAN KEBUTUHAN SOSIAL TERHADAP PRESTASI DAN KEPUASAN KERJA KARYAWAN PTPN IX (PERSERO) KEBUN BATUJAMUS KARANGANYAR
door: HANIFAH, NUR ILHAM
Gepubliceerd in: (2010) -
ANALISIS PENGARUH TINGKAT PENDIDIKAN, PELATIHAN KERJA DAN UPAH TERHADAP PENINGKATAN PRODUKTIVITAS KERJA PADA PT. PLN (PERSERO) SRAGEN
door: WACONO, BAYU SAKTI
Gepubliceerd in: (2010)