PENGARUH STRESS KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. TIGA PILAR SEJAHTERA DI SOLO

Kinerja karyawan adalah hal yang penting dalam sebuah perusahaan. Kinerja karyawan dapat dipengaruhi oleh berbagai macam hal yang penting. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh stress kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan. Penelitian dilakukan pada PT. Tiga Pilar Sejahtera...

Szczegółowa specyfikacja

Zapisane w:
Opis bibliograficzny
1. autor: WIBAWA, LUTFI SATIA
Format: Praca dyplomowa
Język:English
English
Wydane: 2010
Hasła przedmiotowe:
Dostęp online:https://eprints.ums.ac.id/10337/
Etykiety: Dodaj etykietę
Nie ma etykietki, Dołącz pierwszą etykiete!

Podobne zapisy