Sistem imbalan dan pengembangan organisasi/ penerjemah Hasmi Prawito

সংরক্ষণ করুন:

গ্রন্থ-পঞ্জীর বিবরন
প্রধান লেখক:	LAWKER, Edward E.
অন্যান্য লেখক:	PRAWITO, Hasmi
বিন্যাস:	গ্রন্থ
ভাষা:	English
প্রকাশিত:	Jakarta Pustaka Binaman Pressindo 1983
মালা:	Seri Manajemen No. 75
বিষয়গুলি:	MANAJEMEN-ORGANISASI
ট্যাগগুলো:	ট্যাগ যুক্ত করুন কোনো ট্যাগ নেই, প্রথমজন হিসাবে ট্যাগ করুন!

MARC


LEADER	00000nam a22000007a 4500
001	4702
003	004747/UMS/95/P
005	20120331215408.0
006
007
008	080101t xxu\|\|\|\|\| \|\|\|\| 00\| 0 eng d
040		\|c UMS
041		\|a IND
082		\|a 658.1 \|2 22
090		\|b 004747/UMS/95/P
100		\|a LAWKER, Edward E.
245		\|a Sistem imbalan dan pengembangan organisasi/ penerjemah Hasmi Prawito
260		\|a Jakarta \|b Pustaka Binaman Pressindo \|c 1983
300		\|a xiv, 306 p.; lamp.; 23 cm
440		\|a Seri Manajemen No. 75
650		\|a MANAJEMEN-ORGANISASI
700		\|a PRAWITO, Hasmi
942		\|2 ddc \|c BKS \|6 658_100000000000000
999		\|c 4702 \|d 4702
952		\|0 1 \|1 0 \|2 ddc \|4 0 \|6 658_100000000000000_LAW_S_1983 \|7 1 \|8 CAD \|9 12504 \|a PUSAT \|b PUSAT \|c CAD \|d 1995-02-03 \|e P \|k CAD \|o 658.1 Law S 1983 \|p 95-04747 \|t 1 \|w 1995-02-03 \|y BKSC