ANALISIS PENGARUH MOTIVASI, AKTUALISASI DIRI, PENGHARGAAN, DAN KEBUTUHAN SOSIAL TERHADAP PRESTASI DAN KEPUASAN KERJA KARYAWAN PTPN IX (PERSERO) KEBUN BATUJAMUS KARANGANYAR

• Autor principal: HANIFAH, NUR ILHAM
• Formato: Tesis
• Lenguaje: English
• Publicado: 2010
• Materias: HD28 Management
• Acceso en línea: https://eprints.ums.ac.id/9849/

Tujuan yang hendak dicapai dari pelaksanaan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh motivasi, aktualisasi diri, penghargaan dan kebutuhan sosial terhadap prestasi dan kepuasan kerja karyawan PTNP IV (Persero) Kebun Batujamus Karanganyar, untuk mengetahui pengaruh prestasi terhadap kepuasan k...