HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP LINGKUNGAN PSIKOSOSIAL KERJA DENGAN PRESTASI KERJA KARYAWAN PT. PETROGAS JATIM UTAMA
Kinerja yang tinggi dari setiap karyawan merupakan hal yang sangat diinginkan oleh organisasi. Semakin banyak anggota yang memiliki kinerja tinggi, maka produktivitas organisasi secara keseluruhan akan semakin meningkat dan organisasi dapat bertahan dalam persaingan bisnisnya. Karyawan merupakan sal...
Guardado en:
Autor principal: | Putri, Deani Wulan Gandes |
---|---|
Formato: | Tesis |
Lenguaje: | English English |
Publicado: |
2010
|
Materias: | |
Acceso en línea: | https://eprints.ums.ac.id/9212/ |
Etiquetas: |
Agregar Etiqueta
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
Ejemplares similares
-
HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP LINGKUNGAN PSIKOSOSIAL KERJA DENGAN KOMITMEN ORGANISASI
por: RAMADHANI, PRATIWI EKA
Publicado: (2011) -
HUBUNGAN ANTARA STRES KERJA DENGAN KOMUNIKASI INTERPERSONAL DAN IMPLIKASINYA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN
por: MARTHANINGRUM, PUTRI
Publicado: (2010) -
HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP BUDAYA ORGANISASI DENGAN KOMITMEN ORGANISASI PADA KARYAWAN PT. BCA KANTOR CABANG UTAMA SOLO
por: LUTHFI , FAHREZA MAULANA
Publicado: (2011) -
HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP GAYA KEPEMIMPINAN
TRANSFORMASIONAL DENGAN KEPUASAN KERJA PADA KARYAWAN PT. HANIL INDONESIA DI BOYOLALI
por: WIBOWO , AGUS
Publicado: (2011) -
HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI KARYAWAN TERHADAP KEPEMIMPINAN KHARISMATIK DENGAN KEDISIPLINAN KERJA KARYAWAN DI PERGURUAN TINGGI SWASTA
por: SULISTYAWAN, HENDRA
Publicado: (2010)