PENGARUH INFORMASI JOB RELEVAN DAN DESENTRALISASI TERHADAP HUBUNGAN ANTARA PARTISIPASI DALAM PENYUSUNAN ANGGARAN DAN KINERJA MANAJERIAL(Survey Pada Perusahaan Manufaktur Se Kabupaten Karanganyar)

Partisipasi dalam penyusunan anggaran merupakan pendekatan manajerial yang dapat meningkatkan kinerja setiap anggota. Partisipasi merupakan teknik manajemen yang efektif, karena para manajer dapat menerima dan melaksanakan secara penuh tanggung jawab atas anggaran yang telah disusun. Tujuan pe...

Full description

Saved in:

Bibliographic Details
Main Author:	ROHINTONO, ROHINTONO
Format:	Thesis
Language:	English English English English English English English English
Published:	2007
Subjects:	HG Finance
Online Access:	https://eprints.ums.ac.id/8805/
Tags:	Add Tag No Tags, Be the first to tag this record!

_version_	1804994648574263296
author	ROHINTONO, ROHINTONO
author_facet	ROHINTONO, ROHINTONO
author_sort	ROHINTONO, ROHINTONO
collection	ePrints
description	Partisipasi dalam penyusunan anggaran merupakan pendekatan manajerial yang dapat meningkatkan kinerja setiap anggota. Partisipasi merupakan teknik manajemen yang efektif, karena para manajer dapat menerima dan melaksanakan secara penuh tanggung jawab atas anggaran yang telah disusun. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh informasi job relevan dan desentralisasi terhadap hubungan antara partisipasi dalam penyusunan anggaran dan kinerja manajerial pada Perusahaan Manufaktur se Kabupaten Karanganyar Penelitian ini menggunakan metode survey. Populasi penelitian ini adalah manajer menengah pada Perusahaan Manufaktur se Kabupaten Karanganyar. Sampel penelitian ini adalah manajer menengah pada 15 Perusahaan Manufaktur se Kabupaten Karanganyar yaitu 50 orang. Sampel penelitian diambil dengan teknik . Teknik pengumpulan data penelitian informasi job relevan dan partisipasi dalam penyusunan anggaran dan kinerja manajerial menggunakan kuesioner, Teknik analisis data menggunakan analisis regresi linier sederhana dan berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) Terdapat pengaruh positif partisipasi penyusunan anggaran terhadap kinerja manajerial Hal ini terbukti dari hasil analisis regresi sederhana yang memperoleh nilai thitung sebesar 0,000 diterima pada taraf signifikansi 5% (p<0,05). (2) Pengaruh informasi memberikan pengaruh positif terhadap hubungan antara partisipasi penyusunan anggaran dan kinerja manajerial. Hal ini ditunjukan probabilitas thitung s sebesar 0,026 pada taraf signifikansi 5% (p<0,05). (3) Struktur organisasi dengan sistem desentralisasi memberikan pengaruh positif terhadap hubungan antara partisipasi penyusunan anggaran dan kinerja manajerial. Hal ini ditunjukan probabilitas thitung sebesar 0,004 pada taraf signifikansi 5% (p<0,05).
format	Thesis
id	oai:eprints.ums.ac.id:8805
institution	Universitas Muhammadiyah Surakarta
language	English English English English English English English English
publishDate	2007
record_format	eprints
spelling	oai:eprints.ums.ac.id:8805 https://eprints.ums.ac.id/8805/ PENGARUH INFORMASI JOB RELEVAN DAN DESENTRALISASI TERHADAP HUBUNGAN ANTARA PARTISIPASI DALAM PENYUSUNAN ANGGARAN DAN KINERJA MANAJERIAL(Survey Pada Perusahaan Manufaktur Se Kabupaten Karanganyar) ROHINTONO, ROHINTONO HG Finance Partisipasi dalam penyusunan anggaran merupakan pendekatan manajerial yang dapat meningkatkan kinerja setiap anggota. Partisipasi merupakan teknik manajemen yang efektif, karena para manajer dapat menerima dan melaksanakan secara penuh tanggung jawab atas anggaran yang telah disusun. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh informasi job relevan dan desentralisasi terhadap hubungan antara partisipasi dalam penyusunan anggaran dan kinerja manajerial pada Perusahaan Manufaktur se Kabupaten Karanganyar Penelitian ini menggunakan metode survey. Populasi penelitian ini adalah manajer menengah pada Perusahaan Manufaktur se Kabupaten Karanganyar. Sampel penelitian ini adalah manajer menengah pada 15 Perusahaan Manufaktur se Kabupaten Karanganyar yaitu 50 orang. Sampel penelitian diambil dengan teknik . Teknik pengumpulan data penelitian informasi job relevan dan partisipasi dalam penyusunan anggaran dan kinerja manajerial menggunakan kuesioner, Teknik analisis data menggunakan analisis regresi linier sederhana dan berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa (1) Terdapat pengaruh positif partisipasi penyusunan anggaran terhadap kinerja manajerial Hal ini terbukti dari hasil analisis regresi sederhana yang memperoleh nilai thitung sebesar 0,000 diterima pada taraf signifikansi 5% (p<0,05). (2) Pengaruh informasi memberikan pengaruh positif terhadap hubungan antara partisipasi penyusunan anggaran dan kinerja manajerial. Hal ini ditunjukan probabilitas thitung s sebesar 0,026 pada taraf signifikansi 5% (p<0,05). (3) Struktur organisasi dengan sistem desentralisasi memberikan pengaruh positif terhadap hubungan antara partisipasi penyusunan anggaran dan kinerja manajerial. Hal ini ditunjukan probabilitas thitung sebesar 0,004 pada taraf signifikansi 5% (p<0,05). 2007 Thesis NonPeerReviewed application/pdf en https://eprints.ums.ac.id/8805/1/depan.pdf application/pdf en https://eprints.ums.ac.id/8805/2/B_1.pdf application/pdf en https://eprints.ums.ac.id/8805/3/B_2.pdf application/pdf en https://eprints.ums.ac.id/8805/4/B_3.pdf application/pdf en https://eprints.ums.ac.id/8805/7/B_4.pdf application/pdf en https://eprints.ums.ac.id/8805/10/B_5.pdf application/pdf en https://eprints.ums.ac.id/8805/14/dapus.pdf application/pdf en https://eprints.ums.ac.id/8805/16/lamp.pdf ROHINTONO, ROHINTONO (2007) PENGARUH INFORMASI JOB RELEVAN DAN DESENTRALISASI TERHADAP HUBUNGAN ANTARA PARTISIPASI DALAM PENYUSUNAN ANGGARAN DAN KINERJA MANAJERIAL(Survey Pada Perusahaan Manufaktur Se Kabupaten Karanganyar). Skripsi thesis, Universitas Muhammadiyah Surakarta. B200020221
spellingShingle	HG Finance ROHINTONO, ROHINTONO PENGARUH INFORMASI JOB RELEVAN DAN DESENTRALISASI TERHADAP HUBUNGAN ANTARA PARTISIPASI DALAM PENYUSUNAN ANGGARAN DAN KINERJA MANAJERIAL(Survey Pada Perusahaan Manufaktur Se Kabupaten Karanganyar)
title	PENGARUH INFORMASI JOB RELEVAN DAN DESENTRALISASI TERHADAP HUBUNGAN ANTARA PARTISIPASI DALAM PENYUSUNAN ANGGARAN DAN KINERJA MANAJERIAL(Survey Pada Perusahaan Manufaktur Se Kabupaten Karanganyar)
title_full	PENGARUH INFORMASI JOB RELEVAN DAN DESENTRALISASI TERHADAP HUBUNGAN ANTARA PARTISIPASI DALAM PENYUSUNAN ANGGARAN DAN KINERJA MANAJERIAL(Survey Pada Perusahaan Manufaktur Se Kabupaten Karanganyar)
title_fullStr	PENGARUH INFORMASI JOB RELEVAN DAN DESENTRALISASI TERHADAP HUBUNGAN ANTARA PARTISIPASI DALAM PENYUSUNAN ANGGARAN DAN KINERJA MANAJERIAL(Survey Pada Perusahaan Manufaktur Se Kabupaten Karanganyar)
title_full_unstemmed	PENGARUH INFORMASI JOB RELEVAN DAN DESENTRALISASI TERHADAP HUBUNGAN ANTARA PARTISIPASI DALAM PENYUSUNAN ANGGARAN DAN KINERJA MANAJERIAL(Survey Pada Perusahaan Manufaktur Se Kabupaten Karanganyar)
title_short	PENGARUH INFORMASI JOB RELEVAN DAN DESENTRALISASI TERHADAP HUBUNGAN ANTARA PARTISIPASI DALAM PENYUSUNAN ANGGARAN DAN KINERJA MANAJERIAL(Survey Pada Perusahaan Manufaktur Se Kabupaten Karanganyar)
title_sort	pengaruh informasi job relevan dan desentralisasi terhadap hubungan antara partisipasi dalam penyusunan anggaran dan kinerja manajerial survey pada perusahaan manufaktur se kabupaten karanganyar
topic	HG Finance
url	https://eprints.ums.ac.id/8805/
work_keys_str_mv	AT rohintonorohintono pengaruhinformasijobrelevandandesentralisasiterhadaphubunganantarapartisipasidalampenyusunananggarandankinerjamanajerialsurveypadaperusahaanmanufaktursekabupatenkaranganyar

PENGARUH INFORMASI JOB RELEVAN DAN DESENTRALISASI TERHADAP HUBUNGAN ANTARA PARTISIPASI DALAM PENYUSUNAN ANGGARAN DAN KINERJA MANAJERIAL(Survey Pada Perusahaan Manufaktur Se Kabupaten Karanganyar)

Similar Items