PENGARUH KOMPENSASI, MOTIVASI, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA GTT SMA NEGERI DI KABUPATEN KLATEN
The objective of this research is to investigate the influences of compensation, motivation and work environment to performance of State High School honorer teachers in Klaten Regency. The samples comprise of 50 respondents, collected using purposive sampling. This research used questionnaire...
Shranjeno v:
Glavni avtor: | Handayani, Trisnawati L.D. |
---|---|
Format: | Thesis |
Jezik: | English English |
Izdano: |
2005
|
Teme: | |
Online dostop: | https://eprints.ums.ac.id/7965/ |
Oznake: |
Označite
Brez oznak, prvi označite!
|
Podobne knjige/članki
-
PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP
KINERJA KARYAWAN PT. PABELAN DENGAN TINGKAT
PENDIDIKAN SEBAGAI VARIABEL KONTROL
od: SUPRIYONO, AGUNG
Izdano: (2009) -
PENGARUH MOTIVASI, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN(Studi Pada PDAM Klaten)
od: MUHAMMAD, JOKO
Izdano: (2010) -
ANALISIS PENGARUH PENDIDIKAN, KOMPENSASI, PROMOSI DAN
KONFLIK DALAM ORGANISASI TERHADAP MOTIVASI KERJA DI DINAS
PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN KABUPATEN KARANGANYAR
od: Hartati , Nurini Retno
Izdano: (2006) -
PENGARUH INSENTIF, LINGKUNGAN KERJA, PENDAPATAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PDAM KOTA SURAKARTA
od: Aptono, Andryawan Uji
Izdano: (2007) -
ANALISIS PENGARUH KOMPENSASI, IKLIM ORGANISASI, DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT.MAKMUR ALAM SENTOSA SEMARANG
od: PURNOMO, AGUS
Izdano: (2010)