STUDI FAKTOR PENDORONG PENYERAPAN TENAGA KERJA DI INDONESIA TAHUN 2004
Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data sekunder, berupa data crossection tahun 2004. Metode yang digunakan adalah metode regresi Ordinary Least Square (OLS). Dari hasil analisis regresi OLS dapat dijelaskan bahwa uji asumsi klasik meliputi uji multikolinearitas menunjukka...
Saved in:
Main Author: | AZNAWATI , YANUAR |
---|---|
Format: | Thesis |
Language: | English English English English English English English English English |
Published: |
2007
|
Subjects: | |
Online Access: | https://eprints.ums.ac.id/13083/ |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PENYERAPAN TENAGA
KERJA DI KABUPATEN BOYOLALI TAHUN 1985 - 2004
by: KUSUMANINGRUM, FIKA YUNIAR
Published: (2011) -
FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI PENYERAPAN TENAGA KERJA INDUSTRI PENGOLAHAN DI DAERAH ISTIMEWA YOGYAKARTA TAHUN 1983-2008
by: SUSILO, HERU
Published: (2010) -
ANALISIS PERMINTAAN TENAGA KERJA SEKTOR FORMAL DI JAWA TENGAH TAHUN 2004
by: Aji, Sun
Published: (2007) -
FAKTOR – FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEPUASAN KERJA TENAGA PERAWAT DI RUMAH SAKIT ISLAM SURAKARTA
by: Pamungkas , Mas Sabilan
Published: (2006) -
Faktor – Faktor Yang Mempengaruhi Pengeluaran Ruti Negara Tahun 1979 – 2004
by: Al Azis, Muhammad Dani
Published: (2007)