PENGARUH ON THE JOB TRAINING DAN OFF THE JOB TRAINING TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA HOTEL LOR IN SOLO
Tujuan penelitian ini adalah : 1) Untuk mengetahui apakah on the job training berpengaruh terhadap produktivitas kerja karyawan pada Hotel Lor In Solo. 2) Untuk mengetahui apakah off the job training berpengaruh terhadap produktivitas kerja karyawan pada Hotel Lor In Solo. 3) Untuk mengetahui faktor...
Na minha lista:
Autor principal: | SOLICHIN, MUHAMMAD |
---|---|
Formato: | Thesis |
Idioma: | English English English English English English English English English |
Publicado em: |
2011
|
Assuntos: | |
Acesso em linha: | https://eprints.ums.ac.id/12622/ |
Tags: |
Adicionar Tag
Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!
|
Registos relacionados
-
PENGARUH ON THE JOB TRAINING DAN OFF THE JOB TRAINING
TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN PT. (PERSERO)
ANGKASA PURA I SURAKARTA
Por: Puspaningati, Anindya
Publicado em: (2006) -
PENGARUH UPAH, KONDISI KERJA, STRES KERJA, KONFLIK, DAN
PERAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN BAGIAN HOUSEKEEPING
PADA HOTEL QUALITY SOLO
Por: WIJAYANTI, PONCO FITRI
Publicado em: (2007) -
Does job training work?: the clients speak out
Por: GINZBERG, Eli
Publicado em: (1989) -
PENGARUH KARAKTERISTIK TENAGA KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN DI KUD MUSUK BOYOLALI
Por: SETYOKO , ARI
Publicado em: (2009) -
PENGARUH PENGALAMAN KERJA, DISIPLIN KERJA DAN KOMUNIKASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT. KHARISMA SUKOHARJO
Por: WIYARTO, DIDIK
Publicado em: (2010)