ENDRAWATI, E. (2011). HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP KUALITAS INTERAKSI ATASAN–BAWAHAN DENGAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB).
शिकागो शैली (17वां संस्करण) प्रशस्ति पत्रENDRAWATI, ENDRAWATI. HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP KUALITAS INTERAKSI ATASAN–BAWAHAN DENGAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB). 2011.
एमएलए (9वां संस्करण) प्रशस्ति पत्रENDRAWATI, ENDRAWATI. HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP KUALITAS INTERAKSI ATASAN–BAWAHAN DENGAN ORGANIZATIONAL CITIZENSHIP BEHAVIOR (OCB). 2011.
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