FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI DUKUNGAN PEKERJA TERHADAP PEMOGOKAN KERJA (Studi Pada Perusahaan-perusahaan di Wilayah Kota Surakarta)

Pemogokan kerja berlangsung karena adanya kesediaan pekerja/buruh untuk mendukung pemogokan kerja. Faktor yang mendorong dukungan pekerja terhadap pemogokan kerja antara lain : kepuasan kerja, komitmen terhadap serikat pekerja, dukungan sosial, peluang biaya pemogokan, dan solidaritas. Hipotesis...

Volledige beschrijving

Bewaard in:
Bibliografische gegevens
Hoofdauteur: Pratama, Aditya Chandra
Formaat: Thesis
Taal:English
English
English
English
English
English
English
English
Gepubliceerd in: 2008
Onderwerpen:
Online toegang:https://eprints.ums.ac.id/12088/
Tags: Voeg label toe
Geen labels, Wees de eerste die dit record labelt!