FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI DUKUNGAN PEKERJA TERHADAP PEMOGOKAN KERJA (Studi Pada Perusahaan-perusahaan di Wilayah Kota Surakarta)

Pemogokan kerja berlangsung karena adanya kesediaan pekerja/buruh untuk mendukung pemogokan kerja. Faktor yang mendorong dukungan pekerja terhadap pemogokan kerja antara lain : kepuasan kerja, komitmen terhadap serikat pekerja, dukungan sosial, peluang biaya pemogokan, dan solidaritas. Hipotesis...

Full description

Saved in:
Bibliographic Details
Main Author: Pratama, Aditya Chandra
Format: Thesis
Language:English
English
English
English
English
English
English
English
Published: 2008
Subjects:
Online Access:https://eprints.ums.ac.id/12088/
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!