PENGARUH UPAH, LINGKUNGAN KERJA, DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT INDONESIA ANTIQUE DI GATAK SUKOHARJO
Meningkatnya persaingan di era kompetisi dalam dunia bisnis membuat perusahaan untuk lebih meningkatkan kinerja karyawannya. Hal tersebut dapat dicapai dengan sistem pemberian upah yang layak dan adil, dengan lebih memperhatikan lingkungan kerja karyawan yang nyaman, serta gaya kepemimpinan...
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| מחבר ראשי: | |
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| פורמט: | Thesis |
| שפה: | English English English English English English English English |
| יצא לאור: |
2011
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| נושאים: | |
| גישה מקוונת: | https://eprints.ums.ac.id/12068/ |
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