Pengaruh Motivasi Kerja, Kepemimpinan dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Perusahaan (Studi kasus di Lingkungan Kantor PDAM Se-Eks Karesidenan Surakarta)

Pengaruh Motivasi Kerja, Kepemimpinan dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Perusahaan (Studi kasus di Lingkungan Kantor PDAM Se-Eks Karesidenan Surakarta)

Tujuan Penelitian ini untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja, kepemimpinan dan budaya organisasi terhadap kinerja karyawan perusahaan. Penelitian ini mengambil sampel 69 responden di PDAM Se-Eks Kresidenan Surakarta yang di lakukan dengan teknik probability sampling yaitu dengan...

ver descrição completa

Na minha lista:

Detalhes bibliográficos
Autor principal:	Atmanto , Farid Yuli
Formato:	Tese
Idioma:	English English English English English English English English
Publicado em:	2011
Assuntos:	HG Finance
Acesso em linha:	https://eprints.ums.ac.id/11996/
Tags:	Adicionar Tag Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!

Registros relacionados

PENGARUH PARTISIPASI ANGGARAN TERHADAP KINERJA MANAJERIAL DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MODERATING PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR SE-KARESIDENAN SURAKARTA (Studi Empiris pada Perusahaan Manufaktur Se Eks-Karesidenan Surakarta)
por: NINGRUM, DEWI PUSPITA
Publicado em: (2010)

PENGARUH TEKNOLOGI KOMPUTER DAN PENDIDIKAN KARYAWAN TERHADAP PENGENDALIAN INTERN (Studi Empiris Pada Perum Pegadaian Se-Eks. Karesidenan Surakarta)
por: PRATAMA, INSAN PRAMUDYA
Publicado em: (2010)

PERSEPSI AKUNTAN PUBLIK DAN PEMAKAI INFORMASI AKUNTANSI TERHADAP ADVERTENSI KANTOR AKUNTAN PUBLIK PADA EKS-KARESIDENAN SURAKARTA
por: NURROCHMI, DYAH DWI
Publicado em: (2007)

PENGARUH MOTIVASI, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN(Studi Pada PDAM Klaten)
por: MUHAMMAD, JOKO
Publicado em: (2010)

PENGARUH INSENTIF, LINGKUNGAN KERJA, PENDAPATAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PDAM KOTA SURAKARTA
por: Aptono, Andryawan Uji
Publicado em: (2007)

Kajian ekonomi regional wilayah eks karesidenan Surakarta semester I - 2004
por: KAJIAN EKONOMI REGIONAL..
Publicado em: (2004)

PENGARUH PERTUMBUHAN EKONOMI, PENDAPATAN ASLI DAERAH, DAN DANA ALOKASI UMUM TERHADAP PENGALOKASIAN ANGGARAN BELANJA MODAL(Survei pada Kantor Pemerintah Daerah Kabupaten/Kota se eks Karesidenan Surakarta)
por: PURWANTI, WAHYU
Publicado em: (2010)

FLYPAPER EFFECT PADA DANA ALOKASI UMUM (DAU) DAN PENDAPATAN ASLI DAERAH (PAD) TERHADAP BELANJA DAERAH SE EKS – KARESIDENAN SURAKARTA
por: FATHONI , AHMAD
Publicado em: (2010)

Statistik ekonomi-keuangan daerah eks Karesidenan Surakarta=regional economic-financial statistics...
por: STATISTIK EKONOMI-KEUANGAN..
Publicado em: (2004)

HUBUNGAN ANTARA PERSEPSI TERHADAP BUDAYA ORGANISASI DENGAN KOMITMEN ORGANISASI PADA KARYAWAN PT. BCA KANTOR CABANG UTAMA SOLO
por: LUTHFI , FAHREZA MAULANA
Publicado em: (2011)

PENGARUH PARTISIPASI DALAM PROSES PENYUSUNAN ANGGARAN TERHADAP KINERJA MANAJER PERUSAHAAN MANUFAKTUR SE KARESIDENAN SURAKARTA (Survey Pada Perusahaan Manufaktur Se Karesidenan Surakarta)
por: Hidayat , Heru Singgang
Publicado em: (2006)

PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, KEDISIPLINAN, BUDAYA ORGANISASI DAN KEPEMIMPINAN TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN CV. AR ROHMAN SURAKARTA
por: SUPADMI, SRI
Publicado em: (2010)

PENGARUH DISIPLIN, LINGKUNGAN KERJA, BUDAYA KERJA, MOTIVASI, DAN KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. KARAVAN DI SURAKARTA
por: PRASETYOWATI, YULIA TOKY
Publicado em: (2011)

INVENTORY EIGER ON LINE SE-KARESIDENAN SURAKARTA MENGGUNAKAN ASP DAN DATABASE ODBC
por: MISWANTO, DEDI
Publicado em: (2011)

ANALISIS FAKTOR SOSIAL EKONOMI DAN DEMOGRAFI PEKERJA ANAK DI EKS-KARESIDENAN SURAKARTA TAHUN 2000
por: Sutomo, Sutomo
Publicado em: (2007)

HUBUNGAN BUDAYA ORGANISASI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN DI HOTEL DANA SURAKARTA
por: KRISTANTO, ARY BAGUS
Publicado em: (2010)

PENGARUH STRUKTUR ORGANISASIONAL TERHADAP HUBUNGAN ANTARA PENGANGGARAN PARTISIPATIF DAN MOTIVASI DENGAN KINERJA MANAJERIAL (Survey Pada Rumah Sakit di Eks Karesidenan Pati)
por: RUBIANTI , ENDANG TRIAS
Publicado em: (2006)

HUBUNGAN BUDAYA ORGANISASI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN DI LE DIAN HOTEL SERANG
por: Purnomo, Dedy
Publicado em: (2010)

HUBUNGAN BUDAYA ORGANISASI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA KARYAWAN DI GRAND ORCHID HOTEL SURAKARTA
por: SANTOSA, MOCHAMAD CHURNIAWAN
Publicado em: (2010)

Budaya organisasi
por: NDRAHA, Taliziduhu
Publicado em: (1997)

PENGARUH KEPEMIMPINAN, MOTIVASI, PENGAWASAN, DAN BUDAYA KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI CV. RIMBA SENTOSA TAWANGSARI SUKOHARJO
por: ANGGARA , DEMOS
Publicado em: (2006)

Kepemimpinan mengefektifkan organisasi
por: NAWAWI, Hadari
Publicado em: (2003)

PENGARUH PARTISIPASI PENYUSUNAN ANGGARAN TERHADAP KINERJA MANAJERIAL DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MODERATING (Suvei pada Rumah Sakit Umum Daerah di Wilayah Eks Karesidenan Surakarta)
por: RETNANINGRUM , UPIK
Publicado em: (2007)

KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI MEDIASI PENGARUH PEMAHAMAN GAYA KEPEMIMPINAN DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA AUDITOR
por: Heriyanto, Feri
Publicado em: (2010)

HUBUNGAN BUDAYA ORGANISASI, KOMITMEN ORGANISASI, DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI KANTOR PELAYANAN PAJAK PRATAMA BOYOLALI
por: INDROPRASETYO , EKO
Publicado em: (2011)

PENGARUH PARTIPASI DALAM PENYUSUNAN ANGGARAN TERHADAP KINERJA MANAJERIAL: STRATEGI DAN STRUKTUR ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MODERATING (Survey pada Perusahaan Manufaktur Se-Karesidenan Surakarta)
por: RUSTIYANI, TRI
Publicado em: (2007)

Budaya organisasi pengertian, makna dan aplikasinya dalam kehidupan organisasi
por: SOBIRIN, Achmad
Publicado em: (2007)

Kepemimpinan: strategi mengefektifkan organisasi
por: CRIBBIN, James J.
Publicado em: (1982)

ANALISIS KOMITMEN ORGANISASIONAL, KOMITMEN PROFESIONAL, MOTIVASI, KESEMPATAN KERJA, KEPUASAAN KERJA TERHADAP AUDITOR INTERNAL DITINJAU DARI ASPEK GENDER (Survey pada Perusahaan Manufaktur di Wilayah Eks-Karesidenan Surakarta)
por: PARWATI, AYUNINGTYAS
Publicado em: (2007)

Profil budaya organisasi mendiagnosis budaya dan merangsang perubahannya
por: CHATAB, Nevizond
Publicado em: (2007)

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN GAYA KEPEMIMPINAN SITUASIONAL TERHADAP SEMANGAT KERJA KARYAWAN DI PT INDO ACIDATAMA Tbk KEMIRI KEBAKKRAMAT KARANGANYAR SURAKARTA
por: MARINA, DHONA
Publicado em: (2011)

PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. TASPEN (PERSERO) SURAKARTA
por: SEPTIANI, LISA
Publicado em: (2011)

PENGARUH MOTIVASI, GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN TETAP PADA CARREFOUR AMBARUKMO YOGYAKARTA
por: SAFITRI, MEITA RIAYA
Publicado em: (2010)

ANALISIS PENGARUH FAKTOR KEPEMIMPINAN, MOTIVASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. BPR SUKADANA SURAKARTA
por: RAHARDJO , SRI
Publicado em: (2005)

FAKTOR – FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KINERJA APARAT PEMERINTAH DAERAH (Survey pada pemerintah daerah Se-Eks Karisidenan Surakarta)
por: KURNIAWATI , KURNIAWATI
Publicado em: (2011)

PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN KOMPETENSI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. SRITEX SUKOHARJO
por: MURDIYOKO, SAPTO
Publicado em: (2007)

PENGARUH MOTIVASI, KEPEMIMPINAN DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI (Survei pada Dinas Pendapatan Pengelola Keuangan dan Asset Daerah Kabupaten Sragen)
por: PRAMUSINTA , ANDHIKA
Publicado em: (2010)

Organisasi, kepemimpinan dan perilaku administrasi
por: SIAGIAN, Sondang P
Publicado em: (1988)

Organisasi, kepemimpinan dan perilaku administrasi
por: SIAGIAN, Sondang P.
Publicado em: (1982)

Organisasi perkantoran dan motivasi
por: WINARDI
Publicado em: (1982)

Web Analytics