SEPTIYANTI, H. (2011). PENGARUH KOMPENSASI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PANTI KARYA WANITA ‘WANITA UTAMA’ SURAKARTA.
Cita Chicago Style (17a ed.)SEPTIYANTI, HERLINA. PENGARUH KOMPENSASI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PANTI KARYA WANITA ‘WANITA UTAMA’ SURAKARTA. 2011.
Cita MLA (9a ed.)SEPTIYANTI, HERLINA. PENGARUH KOMPENSASI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PANTI KARYA WANITA ‘WANITA UTAMA’ SURAKARTA. 2011.
Precaución: Estas citas no son 100% exactas.