PENGARUH PARTISIPASI DALAM PROSES PENYUSUNAN ANGGARAN TERHADAP KINERJA MANAJER PERUSAHAAN MANUFAKTUR SE KARESIDENAN SURAKARTA (Survey Pada Perusahaan Manufaktur Se Karesidenan Surakarta)

Partisipasi dalam penyusunan anggaran merupakan pendekatan manajerial yang dapat meningkatkan kinerja setiap anggota. Partisipasi merupakan teknik manajemen yang efektif, karena para manajer dapat menerima dan melaksanakan secara penuh tanggung jawab atas anggaran yang telah disusun. Tujuan pe...

詳細記述

保存先:
書誌詳細
第一著者: Hidayat , Heru Singgang
フォーマット: 学位論文
言語:English
English
English
English
English
English
English
English
出版事項: 2006
主題:
オンライン・アクセス:https://eprints.ums.ac.id/11504/
タグ: タグ追加
タグなし, このレコードへの初めてのタグを付けませんか!
その他の書誌記述
要約:Partisipasi dalam penyusunan anggaran merupakan pendekatan manajerial yang dapat meningkatkan kinerja setiap anggota. Partisipasi merupakan teknik manajemen yang efektif, karena para manajer dapat menerima dan melaksanakan secara penuh tanggung jawab atas anggaran yang telah disusun. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh partisipasi dalam penyusunan anggaran terhadap kinerja manajerial pada Perusahaan Manufaktur se Karesidenan Surakarta. Penelitian ini menggunakan metode survey. Populasi penelitian ini adalah manajer menengah pada Perusahaan Manufaktur se Karesidenan Surakarta. Sampel penelitian ini adalah manajer menengah pada dua puluh sembilan Perusahaan Manufaktur se Karesidenan Surakarta yaitu 40 orang. Sampel penelitian diambil dengan teknik Nonprobability Sampling cara Purposive Sampling. Teknik pengumpulan data penelitian partisipasi dalam penyusunan anggaran dan kinerja manajerial menggunakan kuesioner, wawancara, dan observasi. Teknik analisis data menggunakan analisis regresi linier sederhana. Hasil penelitian menunjukkan bahwa terdapat pengaruh positif partisipasi penyusunan anggaran terhadap kinerja manajerial. Hal ini terbukti dari hasil analisis regresi sederhana yang memperoleh nilai Fhitung sebesar 56,822 diterima pada taraf signifikansi 5% (p<0,05). Hasil analisis memperoleh nilai koefisien determinasi sebesar 0,589, hal ini menunjukkan bahwa sekitar 58,9% variasi dari kinerja manajerial dapat dijelaskan oleh variasi dari variabel partisipasi dalam penyusunan anggaran. Sedangkan sisanya sekitar 41,1% dijelaskan oleh variabel lain diluar model.