PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KEINGINAN BERPINDAH KERJA

PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KEINGINAN BERPINDAH KERJA

Tingkat perpindahan yang tinggi akan menimbulkan dampak yang negatif bagi organisasi dan menciptakan kondisi ketidakstabilan terutama terhadap kondisi tenaga kerja serta menurunkan upaya peningkatan kualitas sumber daya manusia. Tingkat perpindahan tinggi menimbulkan potensi peningkatan biaya...

সম্পূর্ণ বিবরণ

সংরক্ষণ করুন:

গ্রন্থ-পঞ্জীর বিবরন
প্রধান লেখক:	UTAMI, RATNA SULISTYA
বিন্যাস:	গবেষণাপত্র
ভাষা:	English English English English English English English
প্রকাশিত:	2006
বিষয়গুলি:	HG Finance
অনলাইন ব্যবহার করুন:	https://eprints.ums.ac.id/11312/
ট্যাগগুলো:	ট্যাগ যুক্ত করুন কোনো ট্যাগ নেই, প্রথমজন হিসাবে ট্যাগ করুন!

অনুরূপ উপাদানগুলি

ANALISIS PENGARUH KOMITMEN ORGANISASIONAL DAN KOMITMEN PROFESIONAL TERHADAP KEPUASAN KERJA AUDITOR
অনুযায়ী: ANAWATI , WURI
প্রকাশিত: (2007)

PENGARUH MOTIVASI, DISIPLIN DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PENDAPATAN DAN PENGELOLAAN KEUANGAN DAERAH KABUPATEN KUDUS
অনুযায়ী: KARTIKASARI , RATNA
প্রকাশিত: (2010)

PENGARUH KOMITMEN AUDITOR TERHADAP KEPUASAN KERJA DENGAN MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Survey Pada Kantor Akuntan Publik Di Surakarta Dan Yogyakarta)
অনুযায়ী: HERMAWATI , TRIANA
প্রকাশিত: (2010)

PENGARUH PARTISIPASI PENGANGGARAN TERHADAP HUBUNGAN ANTARA KEADILAN PROSEDURAL DAN KEPUASAN KERJA
অনুযায়ী: RACHMAWATI , ROHAJENG AYU
প্রকাশিত: (2006)

PENGARUH MOTIVASI TERHADAP HUBUNGAN ANTARA KOMITMEN DENGAN KEPUASAN KERJA AUDITOR (Survey pada Kantor Akuntan Publik di Wilayah Jawa Tengah dan Yogyakarta)
অনুযায়ী: SAIFUL, MUHAMMAD
প্রকাশিত: (2007)

ANALISIS PERBANDINGAN PENGARUH KOMITMEN AUDITOR TERHADAP KEPUASAN KERJA: MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Survey pada Kantor Akuntan Publik di Surakarta dan Yogyakarta)
অনুযায়ী: Sukmawan , Dimas
প্রকাশিত: (2006)

PENGARUH MOTIVASI, DISIPLIN DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI RSUD KOTA SURAKARTA
অনুযায়ী: WIDANINGSIH, FENI
প্রকাশিত: (2010)

PENGARUH PARTISIPASI ANGGARAN DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KESENJANGAN ANGGARAN PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR DI SURAKARTA
অনুযায়ী: SUISNI , RATRI
প্রকাশিত: (2007)

PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN KETIDAKPASTIAN LINGKUNGAN TERHADAP HUBUNGAN ANTARA PENGANGGARAN PARTISIPATIF DENGAN KINERJA MANAJERIAL
অনুযায়ী: PRASETYA, HENDRA
প্রকাশিত: (2007)

PENGARUH MOTIVASI, KOMITMEN ORGANISASI DAN DESENTRALISASI TERHADAP HUBUNGAN ANTARA PENGANGGARAN PARTISIPATIF DENGAN KINERJA MANAJERIAL
অনুযায়ী: MAHANANI , DEWI MASTUTI STYA
প্রকাশিত: (2007)

PENGARUH PARTISIPASI ANGGARAN DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA MANAJERIAL (Survei pada Pemerintah Daerah Kabupaten Sukoharjo)
অনুযায়ী: NOPYARISTI , TIWI LIA
প্রকাশিত: (2011)

PENGARUH PENGANGGARAN PARTISIPASIF TERHADAP KINERJA MANAJERIAL DAN KEPUASAN KERJA (Survey pada Rumah Sakit Kabupaten Surakarta)
অনুযায়ী: RATNAWATI , ETA
প্রকাশিত: (2007)

PENGARUH IKLIM ORGANISASI DAN KEMAMPUAN KERJA KARYAWAN TERHADAP KINERJA (PERFORMANCE) KARYAWAN DI PEMERINTAH KOTA SURAKARTA
অনুযায়ী: PERMANA , LUTVIE IKA
প্রকাশিত: (2006)

PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN PT DAYTONA PARTINDO UTAMA CABANG SURAKARTA
অনুযায়ী: PUTRANTO , DANUNG KURNIA
প্রকাশিত: (2010)

PENGARUH KETIDAKPASTIAN LINGKUNGAN DAN PENGANGGARAN PARTISIPATIF TERHADAP PENINGKATAN KINERJA MANAJERIAL DAN KEPUASAN KERJA (Survey Pada Perusahaan Kontraktor Di Surabaya)
অনুযায়ী: ASTARI , DEVITA DWI
প্রকাশিত: (2007)

PENGARUH PENGANGGARAN PARTISIPATIF TERHADAP KINERJA MANAJERIAL DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MODERATING ( Survei pada Rumah Sakit di Surakarta )
অনুযায়ী: HIDAYATI , QODRI LAILA FI
প্রকাশিত: (2011)

PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI DAN MOTIVASI TERHADAP HUBUNGAN ANTARA PARTISIPASI ANGGARAN DENGAN SENJANGAN ANGGARAN (Survey Pada Perusahaan Tekstil di Kabupaten Sukoharjo)
অনুযায়ী: SANTOSO , AGUNG ANWAR
প্রকাশিত: (2006)

PENGARUH PENGANGGARAN PARTISIPATIF TERHADAP KINERJA MANAJERIAL DENGAN DESENTRALISASI DAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MODERATING (Survei pada Perusahaan Tekstil di Pekalongan)
অনুযায়ী: RATNASARI , RATNASARI
প্রকাশিত: (2011)

PENGARUH PARTISIPASI DALAM PENYUSUNAN ANGGARAN TERHADAP SENJANGAN ANGGARAN DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MODERATING PADA RSU DI WILAYAH SURAKARTA
অনুযায়ী: ASTUTIK , ANIK SRI
প্রকাশিত: (2006)

PENGARUH PARTISIPASI PENYUSUNAN ANGGARAN TERHADAP SENJANGAN ANGGARAN DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL PEMODERASI (Studi Kasus Di BAPPEDA Kabupaten Boyolali)
অনুযায়ী: LISTIYANTO , PUJI
প্রকাশিত: (2010)

ANALISIS PENGARUH BUDAYA ORGANISASI TERHADAP CUSTOMER PERSPECTIVE DALAM BALANCED SCORECARD (Studi Empiris Terhadap Perbankan Di Wilayah Kerja Bank Indonesia Surakarta)
অনুযায়ী: SUPRIYADI, STEFANUS
প্রকাশিত: (2007)

PENGARUH TINDAKAN SUPERVISI, KONFLIK PERAN DAN MOTIVASI TERHADAP KEPUASAN KERJA AUDITOR PEMULA DI KANTOR AKUNTAN PUBLIK (Survey di Surakarta dan Yogyakarta)
অনুযায়ী: KRISTIANA , ENY DWI
প্রকাশিত: (2007)

PENGARUH SISTEM PENGANGGARAN DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP HUBUNGAN PARTISIPASI ANGGARAN DAN PELAKSANAAN ANGGARAN SECARA EFEKTIF DAN EFISIEN PADA RUMAH SAKIT DI SURAKARTA
অনুযায়ী: PRATIWI , TYAS
প্রকাশিত: (2007)

ANALISIS PENGARUH PARTISIPASI PENGANGGARAN TERHADAP KINERJA MANAJER DENGAN KECUKUPAN ANGGARAN DAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MODERATING PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR DI KARANGANYAR
অনুযায়ী: DIANITA, RINA
প্রকাশিত: (2007)

Pengaruh Motivasi Kerja, Kepemimpinan dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Perusahaan (Studi kasus di Lingkungan Kantor PDAM Se-Eks Karesidenan Surakarta)
অনুযায়ী: Atmanto , Farid Yuli
প্রকাশিত: (2011)

PENGARUH KEJELASAN SASARAN ANGGARAN TERHADAP SENJANGAN ANGGARAN INSTANSI PEMERINTAH DAERAH DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI PEMODERASI (Studi Empiris pada Pemerintah Daerah Kabupaten Sukoharjo)
অনুযায়ী: KURNIATI , DIAN
প্রকাশিত: (2010)

HUBUNGAN ANTARA KEPUASAN KERJA DENGAN KOMITMEN ORGANISASI
অনুযায়ী: Damayanti, Galuh Tri
প্রকাশিত: (2010)

HUBUNGAN ANTARA KEPUASAN KERJA DENGAN KOMITMEN ORGANISASI
অনুযায়ী: DEWI , FITRIANI KUMALA SARI
প্রকাশিত: (2011)

PENGARUH PARTISIPASI PENYUSUNAN ANGGARAN TERHADAP KINERJA MANAJERIAL DENGAN KOMITMEN ORGANISASI SEBAGAI VARIABEL MODERATING (Suvei pada Rumah Sakit Umum Daerah di Wilayah Eks Karesidenan Surakarta)
অনুযায়ী: RETNANINGRUM , UPIK
প্রকাশিত: (2007)

PENGARUH KUALITAS JASA TERHADAP KEPUASAN MAHASISWA di UNIVERSITAS MUHAMMADYAH SURAKARTA
অনুযায়ী: Kurniawan, Enggar Hendi
প্রকাশিত: (2010)

PENGARUH PARTISIPASI DALAM PENYUSUNAN ANGGARAN TERHADAP PRESTASI KERJA MANAJER PADA PERUSAHAAN MANUFAKTUR DI SURAKARTA
অনুযায়ী: SARI , INGE KARTIKA
প্রকাশিত: (2006)

PENGARUH PERBEDAAN GENDER TERHADAP MOTIVASI LINGKUNGAN KERJA DAN KEINGINAN BERPINDAH PEKERJAAN AUDITOR PADA KANTOR AKUNTAN PUBLIK DI SURAKARTA DAN YOGYAKARTA
অনুযায়ী: U T A M I, U T A M I
প্রকাশিত: (2007)

FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEINGINAN KONSUMEN UNTUK MENABUNG PADA BANK SYARI’AH (Studi Kasus Pada Bank Syariah Mandiri)
অনুযায়ী: MURIS , RISKA YULIA
প্রকাশিত: (2007)

PENGARUH UPAH DAN TUNJANGAN KESEJAHTERAAN KARYAWAN TERHADAP PENINGKATAN PRODUKTIVITAS KERJA PADA MC DONALD’S MALIOBORO DI YOGYAKARTA
অনুযায়ী: ANGGOROWATI, NARULITA
প্রকাশিত: (2007)

PENGARUH UPAH, LINGKUNGAN KERJA, DAN GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT INDONESIA ANTIQUE DI GATAK SUKOHARJO
অনুযায়ী: RAHMAWATI , ASRI NUR
প্রকাশিত: (2011)

ANALISIS PENGARUH KEPEMIMPINAN, MOTIVASI, PELATIHAN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Survey Pada BPR di Kabupaten Blora)
অনুযায়ী: KHOTIMAH , HUSNUL
প্রকাশিত: (2007)

ANALISIS PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, MOTIVASI, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN CV.TRILOKAJAYA GARMENT DI KABUPATEN SUKOHARJO
অনুযায়ী: ARIYANI , AJENG
প্রকাশিত: (2011)

PENGARUH KOMITMEN ORGANISASI, LINGKUNGAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN DINAS KEBERSIHAN DAN PERTAMANAN KOTA SURAKARTA
অনুযায়ী: WIDIANTO FX , WIDIANTO FX
প্রকাশিত: (2006)

PENGARUH PARTISIPASI PEMAKAI TERHADAP KEPUASAN PEMAKAI DALAM PENGEMBANGAN SISTEM INFORMASI DENGAN LIMA VARIABEL MODERATING
অনুযায়ী: PURNAMASARI , IKA RIZKI
প্রকাশিত: (2010)

HUBUNGAN ANTARA PEMAHAMAN TENTANG SISTEM BAGI HASIL DI LEMBAGA KEUANGAN SYARIAH DENGAN KEINGINAN NASABAH UNTUK BERINVESTASI PADA PERBANKAN SYARIAH DI KABUPATEN WONOGIRI
অনুযায়ী: SUJUD, SUJUD
প্রকাশিত: (2011)

Web Analytics