ANALISIS PERBANDINGAN PENGARUH KOMITMEN AUDITOR TERHADAP KEPUASAN KERJA: MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING (Studi Survey pada Kantor Akuntan Publik di Surakarta dan Yogyakarta)

Suatu organisasi dicirikan oleh perilaku anggota organisasi yang terarah pada tujuan. Komitmen dibutuhkan dalam proses pencapaian tujuan organisasi. Komitmen dapat tumbuh ketika harapan dan keinginan anggota organisasi dapat terpenuhi. Dengan terpenuhinya harapan kerja akan menimbulkan motiv...

全面介绍

Saved in:
书目详细资料
主要作者: Sukmawan , Dimas
格式: Thesis
语言:English
English
English
English
English
English
English
English
English
English
出版: 2006
主题:
在线阅读:https://eprints.ums.ac.id/11250/
标签: 添加标签
没有标签, 成为第一个标记此记录!