PENGARUH IKLIM ORGANISASI DAN KOMPENSASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN DI RUMAH SAKIT DR. MOEWARDI SURAKARTA
The purpose of this study is to show the influence of organization atmosphere and compensation to work productivity. The model has been examined in Dr. Moewardi Hospital Surakarta. The model placed organization atmosphere and compensation as independent variable, and work productivity as dependent v...
Enregistré dans:
Auteur principal: | MASNURHADI, MASNURHADI |
---|---|
Format: | Thèse |
Langue: | English English |
Publié: |
2005
|
Sujets: | |
Accès en ligne: | https://eprints.ums.ac.id/10499/ |
Tags: |
Ajouter un tag
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
Documents similaires
-
ANALISIS PENGARUH KOMPENSASI, IKLIM ORGANISASI, DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT.MAKMUR ALAM SENTOSA SEMARANG
par: PURNOMO, AGUS
Publié: (2010) -
KETERKAITAN ANTARA KOMPENSASI, KOMUNIKASI DAN MOTIVASI DENGAN PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA CV. ANDHIKA FURNITURE
DI SUKOHARJO
par: HARJANTO MP, GUNTUR NOOR
Publié: (2011) -
PENGARUH KOMPENSASI, KEPUASAN KERJA, DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PENERBIT DAN PERCETAKAN PT. PABELAN SUKOHARJO
par: NOVIANDA, IMAN
Publié: (2009) -
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, KEDISIPLINAN, BUDAYA ORGANISASI DAN KEPEMIMPINAN TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN CV. AR ROHMAN SURAKARTA
par: SUPADMI, SRI
Publié: (2010) -
PENGARUH KARAKTERISTIK TENAGA KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN DI KUD MUSUK BOYOLALI
par: SETYOKO , ARI
Publié: (2009)