PENGARUH PEMBAGIAN KERJA DAN TINGKAT UPAH TERHADAP EFEKTIVITAS KERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PADA PT. BATIK DANAR HADI DI SURAKARTA
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pembagian kerja dan tingkat upah terhadap efektivitas kerja karyawan bagian produksi pada PT. BATIK DANAR HADI di Surakarta. Penelitian ini adalah penelitian kuantitatif dengan populasi 400 karyawan dan sampel sebanyak 40 karyawan. Tekn...
محفوظ في:
المؤلف الرئيسي: | SULISTYONINGSIH, ENDAH |
---|---|
التنسيق: | أطروحة |
اللغة: | English English English English English English English English |
منشور في: |
2007
|
الموضوعات: | |
الوصول للمادة أونلاين: | https://eprints.ums.ac.id/10422/ |
الوسوم: |
إضافة وسم
لا توجد وسوم, كن أول من يضع وسما على هذه التسجيلة!
|
مواد مشابهة
-
HUBUNGAN ANTARA TINGKAT PROTEKSI KERJA PERUSAHAAN
DAN TINGKAT UPAH TERHADAP RASA AMAN KARYAWAN
PT. BATIK DANAR HADI DI SURAKARTA
حسب: SETIAWAN , THOMY AHMADI
منشور في: (2007) -
PENGARUH PROMOTIONAL MIX TERHADAP VOLUME PENJUALAN PADA PT. BATIK DANAR HADI DI SOLO
حسب: GINANJAR, THITIS
منشور في: (2007) -
ANALISA KINERJA KEUANGAN PADA PERUSAHAAN BATIK DANAR HADI DI SURAKARTA
حسب: ASTUTI , NOVY DWI
منشور في: (2007) -
ANALISA PENGARUH PENGAWASAN, UPAH DAN TIPE KEPEMIMPINAN TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI PERUSAHAAN BATIK ( Studi Kasus Perusahaan Batik Soga Berlian Di Bekonang Sukoharjo
حسب: HARIYADI, HARIYADI
منشور في: (2010) -
ANALISIS PERBEDAAN MOTIVASI DAN KEPUASAN KERJA DILIHAT DARI JENIS KELAMIN (GENDER) PADA STAF KANTOR DI PT. BATIK DANAR HADI SURAKARTA
حسب: SETYANINGSIH, RIZKY
منشور في: (2007)