Aptono, A. U. (2007). PENGARUH INSENTIF, LINGKUNGAN KERJA, PENDAPATAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PDAM KOTA SURAKARTA.
Chicago-referens (17:e uppl.)Aptono, Andryawan Uji. PENGARUH INSENTIF, LINGKUNGAN KERJA, PENDAPATAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PDAM KOTA SURAKARTA. 2007.
MLA-referens (9:e uppl.)Aptono, Andryawan Uji. PENGARUH INSENTIF, LINGKUNGAN KERJA, PENDAPATAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PDAM KOTA SURAKARTA. 2007.
Varning: dessa hänvisningar är inte alltid fullständigt riktiga.