PENGARUH MOTIVASI, DISIPLIN DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN KOPERASI SIMPAN PINJAM ”UTAMA KARYA”
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi, disiplin dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan koperasi simpan pinjam ”Utama Karya” dan mengetahui diantara motivasi, disiplin dan kepuasan kerja yang paling berpengaruh terhadap kinerja karyawan koperasi simpan pinjam ”Utama Karya”...
Zapisane w:
1. autor: | MARSTYOWATI, DINAR |
---|---|
Format: | Praca dyplomowa |
Język: | English English |
Wydane: |
2010
|
Hasła przedmiotowe: | |
Dostęp online: | https://eprints.ums.ac.id/10031/ |
Etykiety: |
Dodaj etykietę
Nie ma etykietki, Dołącz pierwszą etykiete!
|
Podobne zapisy
-
PENGARUH MOTIVASI, GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN TETAP PADA CARREFOUR AMBARUKMO YOGYAKARTA
od: SAFITRI, MEITA RIAYA
Wydane: (2010) -
EVALUASI KEUANGAN UNTUK MENGUKUR KINERJA KOPERASI BERDASARKAN KRITERIA DEPARTEMEN KOPERASI (Studi Kasus KPRI Wana Bakti Solo)
od: ROSYADI, UKI KUSUMA
Wydane: (2011) -
HUBUNGAN ANTARA PROFESIONALISME DAN KEPUASAN KERJA DENGAN KINERJA KARYAWAN PADA PTP. NUSANTARA IX (PERSERO) PABRIK GULA
TASIKMADU
od: PURWANINGSIH, EKA
Wydane: (2010) -
PENGARUH KESESUAIAN TUGAS-TEKNOLOGI, KEAHLIAN PENGGUNA, DAN PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN
(Survei pada Karyawan Kantor Pajak Pratama Klaten)
od: KEMAWATI, KEMAWATI
Wydane: (2010) -
PENGARUH GAJI, LINGKUNGAN KERJA DAN PELATIHAN KERJA
TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN
PADA PO HARTA SANJAYA DI SRAGEN
od: ARDANI, OKY KUSUMA
Wydane: (2011)