Performance appraisal: sistem yang tepat untuk menilai kinerja karyawan dan meningkatkan daya saing
Enregistré dans:
Auteur principal: | RIVAI, Veithzal |
---|---|
Autres auteurs: | BASRI, Ahmad Fawzi Mohd |
Format: | Livre |
Langue: | Indonesian |
Publié: |
Jakarta
RajaGrafindo Persada
2005
|
Édition: | ed.1 |
Sujets: | |
Tags: |
Ajouter un tag
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
Documents similaires
-
Evaluasi kinerja perusahaan
par: UMAR, Husein
Publié: (2002) -
Performance management/penerjemah Toni Setiawan
par: ARMSTRONG, Michael
Publié: (2004) -
Sistem manajemen kinerja=performance management system:panduan praktis untuk merancang dan meraih kinerja...
par: RUKY, Achmad S
Publié: (2001) -
Manajemen kinerja: falsafah teori dan penerapannya
par: DHARMA, Surya
Publié: (2005) -
Dampak budaya perusahaan terhadap kinerja
par: KOTTER, John P
Publié: (1997)